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如何出去旅游_出去旅游怎么样才能留住客人

tamoadmin 2024-08-10
1.如何提高旅馆的客户入住率2.用什么方法留住老顾客?在当今的酒店业,创新是一个时髦的词汇,常常被人提起。但是具体的剖析及如何系统运用则讨论不多。创新在酒店经营

1.如何提高旅馆的客户入住率

2.用什么方法留住老顾客?

如何出去旅游_出去旅游怎么样才能留住客人

在当今的酒店业,创新是一个时髦的词汇,常常被人提起。但是具体的剖析及如何系统运用则讨论不多。创新在酒店经营中如何实践呢?这的确是一个值得酒店经理人认真思考的课题。

什么是创新?每个人的定义不一样。我的理解是,打破固有模式以达到更好绩效的策略和行动,就是创新。为什么要创新?因为我们处在一个变化的时代。大家都记得,在竞选时说过的一句话:“Change has come to America”,那么我们同样可以说:“Change has come to hotel industry”。酒店业有人正处于一个变化的时代。当外部环境不断发生变化的时候,如果我们依旧墨守成规,按部就班,那么就一定会在经营的过程中被创新的对手所超越。

对于酒店创新经营,应当包括以下四个方面。

第一、要创新思维,

第二、要创新营销,

第三、要创新管理,

第四、要创新服务。

首先,创新思维是前提。

如果不能打破固有的思维定式,创新经营就无从谈起。我们往往把国际集团跟本土酒店相对立,往往把单体酒店和连锁酒店相对立。其实真正成功的酒店,一定是国际酒店进行适当的本土化,以及本土酒店适当的国际化,博众长、相互借鉴的酒店,才能够在管理和效益两方面都取得良好的突破。

中国的酒店必须根据中国市场的特点来调整一些做法,在讲究国际规范的同时融入中国文化,通过国际规范来达到标准化的服务;通过中国文化来实现个性化的服务;通过酒店特色增加情感化的服务,那么一定会从客人满意度以及客源的增长来提高酒店收益。

创新思维体现在酒店定位上,具有举足轻重的地位。如果定位错误了,酒店的经营可能会南辕北辙。传统思维下的酒店定位,可以分为商务型、度型、会议型等类型。事实上,酒店定位并非是单一的,各种酒店类型之间也并非完全对立。很多酒店平时可以做商务酒店,周末可以做度酒店,在商务客人相对比较少的时候,还可以成为会议酒店,概括的说,商务酒店,可以开拓周末节日的度市场;度酒店,可以发展旅游淡季时的会议市场;会议酒店,可以通过会议团队带动商务市场。运用得当,可以达到相互转换、相互促进的作用。

其次,创新营销是手段。

光有思维的创新还是不够的,一定要把创新的思维变成一种策略,这样我们就过渡到创新营销的概念上。创新营销是一种手段,目的是让市场、同行、公众来了解酒店的产品、服务和特色。

举一个真实的案例。每家酒店都有自己的店庆,但是如何才能既让员工了解、又能让客人参与、还能引起公众关注,而且推广成本又不会很高呢?在惠州康帝国际酒店两周年的时候,我们策划出了一个“灯光荟萃摄影大赛”的方案。

店庆当晚,酒店通过事先摆放在客房的提示卡,邀请所有住店客人通过开灯或关灯参与我们的活动。美丽的惠州西子湖畔,28层灯火通明的康帝酒店,突然间灯光熄灭,酒店外墙上出现了用灯光组成的一个巨大数字“2”。来往的市民和游客被眼前的景色惊呆了,酒店客人也觉得很有意思。酒店事先安排好了新闻媒体的记者,进行了摄影大赛,把美丽的灯光夜景拍摄下来。这次策划不仅很快成为当地的头条新闻,而且成为市民谈论的一个话题,最后获奖作品还制作成精美的明信片,让客人把这美好的一刻带回家。达到了投资不大但反响不错的效果。

第三,创新管理是基础。

没有稳定的基石,沙滩上盖不起高楼大厦,酒店管理亦然。如果没有稳健的管理,没有酒店自上而下、共同认可的一种文化,只靠几个高管人员去讲创新,那么这种创新精神在酒店只是昙花一现,是得不到持续发展的。所以酒店要打造出一种持之以恒的企业文化,来欢迎和鼓励创新的管理。

康帝在开业初期提出的服务理念是“以客为尊”,但太多酒店的服务理念都是以客为尊,它也可以应用于不同档次的酒店甚至整个服务行业。那么,怎样才能体现出我们企业自己独特的理念呢?我们就打造了一套的更新的服务理念,那就是“让客人满意、惊喜、加感动”。标准化的服务让客人满意;个性化的服务让客人惊喜;情感化的服务让客人感动。这与我们所倡导的“国际规范、中国文化、康帝特色”是一脉相承的。

在这个基础上,我们更进一步对酒店的名字做一个剖析。康帝的英文名字叫“KANDE”,我们就把“K”演绎成Key to success,创造成功,“A ”是Anticipation,预见需求;“N”是Never Say No,从不拒绝;“D”是Devotion,热情投入;最后“E” 是Efficiency,效率至上。这就是我们康帝自己的服务精神。我们相信,我们的这个服务理念永远不会被抄袭,除非是让康帝去管理。

现在很多的员工都是80后,甚至是90后的很多年轻人,如果我们还是拿10年以前,20年以前的规矩来管理他们的话,往往得不到应有的效果。我曾经和许多新入职的新员工和实习生交流,我发现他们虽然比较自我,但是更崇尚自由;他们虽然纪律差,但是他们有创新的精神;他们的集体荣誉感不一定那么强,但是个人的表现欲望很旺。那么我们有两个选择,要么按照老的模式套在他们身上,要么就是按照他们新的特点为他们量身订造一个创新的管理模式。因此我们从总经理办公室到人力部再到各个部门,去研究年轻的一代他们的行为模式的特点,调整我们内部的管理手段,来符合他们的需求,让他们发自内心的认为这个企业是一个年轻人愿意加入的企业,他们工作起来才有热情,最终才能让客人满意。

在生活上,这些年轻的员工们喜欢上网,我们就开办了“康帝在线”这么一个博客,酒店发生的事情,通过博客的形式让员工去看到,他们有什么想法,也可以留言,甚至可以把悄悄话留给我们,我每天也会对这些悄悄话进行回复。

为了让企业文化有一个共享的平台,酒店特意做了两本杂志,一本叫《康帝之光》,是探索酒店管理的企业文化刊物,另外一本叫《品味》,是宣传酒店促销的的市场传讯刊物。这两本杂志一个以文化为主,一个以促销为主,这为我们的员工、我们的顾客提供很好的资讯,这些都是创新管理需要的平台。

最后,创新服务是关键。

无论是思维、还是管理、还是营销,其实都是看不见的,在客人面前展现出来的永远是服务。没有创新的服务,客人永远不知道我们在想什么。我们需要做的,是让酒店的创新在所有客人面前得到一个展示,让客人感受到酒店为他们花费了无尽的心思。

传统的酒店是微笑服务、亲情服务,这些永远不会过时,也必须坚持。但随着行业进步,这已成为行业最基础的标准,现在的客人已经不会简单地为了一个微笑,一声亲情而感动。因为大家都能做得到,它已经不再具有比较优势,我们必须在传统的服务基础上再提高一步。

例如预订服务。为了提高客人的订房效率,减少中间环节的信息流失,康帝成立建立了24小时的预订中心,提供400、800免费预订电话,为订房人和酒店架起了一座直接沟通的桥梁。不仅如此,康帝还成功地把客房、餐饮、康乐、四大部门的预定系统在预订中心集中汇合,为客人提供全方位、全天候的预订服务,让客人感到方便,使客人对酒店建立起忠诚度,避免因为销售员的变动而流失到其它酒店。

传统的商务中心是提供电话、打字、传真、复印的配套服务部门,但随着社会进步,打电话、发传真的客户已经越来越少,那么如何通过创新服务来提升商务中心的经营呢?我们把商务中心转变成提供综合服务的旅游中心、票务中心和资讯中心。例如,酒店携手旅游协会提供旅游服务,与西湖、东江游、港澳直通巴士、保利文化艺术、各演出机构建立起了票务代理合作。既增加了対客的服务,又提升了酒店收入。

又如早到客人服务。每到节日有很多家庭式的旅游客人,这些客人有个特点,就是来得早、走得晚,这个中间就会出现一个时间差,客人抵达时往往拿不到房间,怎么办呢?现在康帝推出了“早到服务”,客人抵达时,若房间还没有准备好,酒店就先给他一张临时房卡,客人可以预存行李、提供免费的当地旅游地图,使用除客房以外的设施,而且还享受酒店内消费的特别折扣,巧妙地引导客人转移等候时间,这种“早到服务”非常受客人的欢迎。

 创新是一个永恒的话题。创新不是翻新,一家成功的酒店不仅是硬件上的翻新,更加是经营上的持续创新。目前我们所做的仅仅是非常基础的初步尝试和探索,还有待在未来的经营中不断总结、发展和完善,为建立有康帝特色的酒店管理模式奠定坚实的基础。

如何提高旅馆的客户入住率

客源是旅行社的生存之根。客源的多少,直接决定了旅行社的存在、发展与规模。旅行社“有没有饭吃”,其决定的因素就在于客源。如何去寻找、挖掘、开拓、招徕客源,不断增大客源量,是旅行社不可回避的重大问题。而提高招徕人员的思想水平和业务技能,乃当务之急,持久之计。笔者认为,作为旅游市场中坚力量,旅行社有许多有效的“计策”可以抓住顾客的心,既赚到了顾客的钱,又让客人有一个愉快的旅行。

1、广告煽情——成本虽大,收益空前

广告宣传,以“攻心为上”,是现代营销的基本手段之一。往往简洁明快,动人心弦,它用精彩的画面、凝练的语言、悦耳的音乐去“煽情动感”颇为有效,这有目共睹。近年来,大连在北京火车站的巨大彩屏上,发布大连旅游信息,在京城最繁华的王府井大街上,用灯箱形式向中外来宾昼夜展示大连独特的山水风光和城建亮点,打出了中国最漂亮的“浪漫之都”这一招牌,虽花了重金,但效果相当好。可以说,大连1999年—2001年,省外游客和旅游创汇,连续3年每年以30的速度递增,国内游客每年增加100万人次,现已达到1400万人次,旅游总收入也从每年61亿元人民币增至135亿元人民币,平均每年增加约15亿元人民币,这与“情愿出血”,肯于宣传,有着密不可分的关系。

2、参展联络——广结朋友,扩大领域

每年国内外旅游专业博览会都会如期举办,也会新增许多地区的大型展览会。选择性的参展,会通过老客户,结交新客户,也会直接认识许多新的合作伙伴,结交天下同业人员,对提升合作领域,十分奏效。旅游界有句名言:“不忘老友,结交新友,新朋老友,财富长久”。因此,参展十分有必要。

3、登门拜访——不怕失败,闯出天地

客源来自社会不同层次,不同方面。实践中发现,企事业单位的“老干办”、“退管办”、“工会”、“团委”、“办公室”,常常是组织旅游的主管部门,只要“撬开”这些大门,与其建立真诚的友谊,彼此信赖,日久天长就可以挖到客源。不过要有精神准备,你与人家不熟悉,人家不买你的“账”,甚至有时“扔脸子”,给你个“闭门羹”也是正常现象,不必计较。要保持宽容自信的良好心态,不断反复地进行“人际沟通”,必定有效。

世界上没有免费的午餐,万事开头难。只要不怕失败,不怕“跑断腿”,不怕“磨破嘴”,勇于进取,举止得体,善于交往,成功就在脚下。因为“路”是走出来的“勤”是成功的前奏。我们说,“捷足先登”打开市场,*的就是想在先、抢在先、跑在先、干在先,想的再好,不埋头苦干等于“零”。

4、、歌曲传播——经久难忘,受益持久

宣传上最好的工具当属影响力大的与歌曲。一部《尼罗河上的惨案》使多少人对尼罗河两岸神奇的古迹产生了热烈的向往,对文明古国埃及产生了浓厚的兴趣;一部《庐山恋》又使多少人想领略一下庐山的真面目,如今“庐山”仍然那么让人“想恋”;还有《刘三姐》、《阿诗玛》等。2001年大连国际服装节的大型广场音乐会的实况,在中央电视台一年内足足播了56次,为提升大连的知名度,赢得客源起到了意想不到的良好效果。

利用文艺形式,展开自己独特的旅游宣传,是极为有效之方。此法可大可小,可面可点;可历史典故,扬名天下;可一歌一曲,一炮走红。没有固定的标准,要量力而行,选准宣传招徕的“突破点”,就可事半功倍。

5、新闻媒体——影响力大,知名迅速

招徕中最为省钱的办法是邀请新闻记者,电视台记者及作家来进行旅游宣传促销,也可自己做新闻报道。这种宣传

具有可行性、快捷性、实效性、影响性,也是最佳手法之一。新华社著名记者穆青1966年写的长篇通讯《县委书记的好榜样——焦裕禄》,轰动全国,编入中学课本,笔者至今还背得出其中的精华片断。一篇文章使兰考县这个名不见经传的县城天下闻名,引起人们久久的关注,吸引许多人前往参观学习。这些年,电视旅游节目,时间都不长,它用滚动的画面,动听的音乐,优美的解说词,令观众陶然沉醉,极俗前往体验。以新闻作先导,诱你出游,实为时尚动感之举。不过,新闻宣传要追求新事迹、新特点、新景观、新动态、新经验、新角度。同时,新闻宣传也容易形成“过眼烟云”,“一次性”不可能留住所有人的“眼球”,要不断从新角度、新视野、新侧面、新意境上反复宣传,以加强宣传的力度与深度,须知“重复就是力量”。

6、说明会议——产品到家,倾倒宾朋

有、有准备、有组织地在重要客源地召开大规模的旅游产品说明会,“送货上门”进行企业之间面对面的招徕,可达到“芳心大动”之奇效。如2004年4月10日大连旅游促销团在北京举办“周末度到大连,体验属于自己的浪漫”大型旅游说明会,会上散发了大量招贴画、小册子、旅游纪念品,及多种多样的宣传材料,掀起了强劲的“蓝海盛情”热潮,仅大连国旅就招徕了10个专列,1万人次到大连参加国际沙滩文化节。

此法使用的核心在于面对面的“掏心里话”感染对话,争取对方,促进双方共筑合作金桥。应注意市场定位要准确,人员队伍要精干,材料准备要漂亮,整体包装要崭新,会前有充分的“铺垫”,会中有流畅的“和弦”,会后有预期的目标,在这里,有备而来,“货色独特”最为重要。

7、聚会交友——亲切自如,获取成功

旅游营销人员应是“社会活动家”,走到哪儿都要“三句话不离本行”,想方设法让所有认识你,知道你的人,还有你能通过熟人认识结交的人,了解你是真心实意,具有专业水准的旅游服务工作者。如参加“婚礼”、“校庆”、“店庆”、“答谢会”、“联欢会”、“忘年会”、“家长会”、“开业大典”、“同学聚会”、“春节聚餐”、“战友团圆”、“青年节”、“教师节”、“建军节”、“圣诞节”、“军民共建会”等。在公众场合,要举止大方,温文尔雅,笑容可掬,给人成熟谦虚,和蔼诚实,有知识、有教养之感,由于这些活动是在热烈、亲切、友好、欢乐的气氛中进行,又有许多知己在场,帮助你介绍牵线,人与人之间充满了友善,故这种小范围的招徕,自然流畅,成功率极高。

运用此法,须知个人代表着单位,你是对外的“窗口”,一举一动,一言一行要高雅得体,恰到好处,学会“自我推销”,让人瞬间产生信任,快速形成留念,为日后招徕打下基础。试想,客人对你印象不佳,怎可日后随你出游,切记个人素质的提高是成功的必备条件。

8、大蓬车队——浩浩荡荡,效益倍增

旅行社常常利用淡季到外地直销外联,以巩固市场,开扩市场,这不足为奇。然而,运用“大蓬车队”进行跨省市的长途招徕,却是近年来新颖的时尚的精典方法。这方面,大连堪称独领风骚,技艺超群,大连把“大蓬车队”当成宣言书,向全国人民宣告大连大力发展旅游支柱产业的决心。自1999年12月3日至2002年12月15日共出行19次,足迹踏遍了祖国的山山水水,出行地区达31个省市、自治区,访问车行38816公里,招徕人数达585万人,综合效益36亿元,取得了辉煌战果。

“大蓬车队”招徕,浩浩荡荡,气势宏大,有影响、有震动、有活力、有朝气、有深度、有气魄,值得提倡。只是要注意“兵马未动,粮草先行”,提前做好“安民告示”,访问城市要相对集中。根据不同地区设计不同的产品,组织要严密,准备要充分,人员要齐备,方可“马到成功”,“战而后赢”。

9、邀请洽谈——友情为重,寓意深长

利用大型活动,或社庆、或新景点开张、或新酒店开业之际,有选择性地邀请中外客户参加,予以招待。会后组织集体游览,业内同行在一起“同住、同吃、同游、同探讨”,即增进了感情,交流了信息,加强了联谊,又可推出新的旅游产品。大家畅所欲言,当面洽谈,可就一些设想和合作中的细节进行详细深入的研讨,往往会在互相学习,共同切磋中提高招徕的数量和品质。如大连每年举办“赏槐会”、“交易会”、“服装节”和“国际马拉松比赛”,这四大有影响的旅游活动,都是“请进来”,“借题招徕”的好机会。

运用此法不难,要准确地掌握信息,工作留有足够的“提前量”,若“临时抱佛脚”就不灵了,弄不好还会“水中捞月——一场空”。

“鸿燕”传递——情洒四海,真意绵绵

平时旅行社之间常用互发信函的方式,交流信息,互通情报。逢年过节,会提早向海内外的客户寄发贺年卡之类,意在联络感情,表示答谢。这是情感招徕,充满了人性化,属“心理战”范畴,常常会唤起美的回忆,难忘的合作岁月,这对于互惠互利,友好相处,大有益处,会赢得进一步的招徕。

此法正因为过于简单了,所以许多“后来者”不太在意,但我认为,“小小卡片系深情”,“无情未必真豪杰。”“情”会创造意想不到的奇迹。

10、名片有别——诱人收藏,赢得交往

名片虽小,颇有价值。它是业务联系,感情交流的“通行证”,也是招徕中最“微不足道”的工具,俗话说“勿失小节,方成大器”。名片印刷的是否豪华并不重要,但有独特风格,有感染力的名片会起到激动人心,令人珍藏,引发交往的作用。从心理学角度上看,求新求奇是人类的共性。有独特艺术品味,有文化内涵的名片,会令人赏心悦目,爱不释手,并愿意主动联络,不会随意丢掉,从这个意义上讲,名片又是“千里姻缘一线牵”的“红线”,应引起重视,严格地说,这属于企业包装,企业文化的范围。大连旅行社的名片以绮丽的城建新景和滨海风光做衬托,当属上乘之作,受到广泛称赞,但如果千篇一律都是这种模式,怕也失去了个性。笔者认为,同业者一定要认真设计一张符合单位与个人特点,能“锁住目光”,强化印象的名片,它可让你在招徕中发挥出普通名片所起不到的效果。

11、回访感人——服务制胜,客源滚滚

回访指团队接待结束前,地接社负责人前往饭店主动征求意见,加强合作,改进工作。回访是把工作做细的体现,动作不大,收获丰盛,它可以“以德感人,以礼服人,感动上帝,感动全陪(领队)”,可惜我们许多旅行社忽视了这一“细节”。如今中国百强旅行社排名第一的为“上海春秋”。成立之初他们是在一间旧铁皮房起家的,客户也不多,但他们做到“逢团必保品质,结束必访客人和领队”,开始外地组团社发给他们一个团“试一把”。经这一试,果然不错,结果后面团队蜂涌而上,客源量不断攀升,形成滚动式发展。他们客户群50是通过“回访”建立起来的,所以生意越做越大,最终产生了量变到质变的飞跃。尽管上海春秋的经验有许多,但“回访”是其中主要经验之一,这不可否认。

用什么方法留住老顾客?

虽然说我跟你不是从事的一个行业,但是道路是相通的。虽然你是问的入住率,其实也是跟其他行业一样。

我的理解,用户分为两种:新用户和老用户。所以你要做的就是从这两个不同的部分入手。

吸引新用户:

主要是广告投入。针对你的用户群,譬如商务用户,大学的情侣用户,旅游的短期用户等等,推广不同的广告,吸引他们来。

留住老用户:

主要是让他们对你的旅馆有特别的印象。可能是服务好,可能是价格便宜,可能是有宽带,可能是隐私保护的好。这需要你对你们的特色做出一个定位。

我总结的流程:

1.用户分析。2.用户分析。3.用户分析。

第一个用户分析,需要得出的结论是,你的旅馆的定位。

你是针对什么用户来开这个旅馆的?旅游圣地?校园附近?金融中心?

第二个分析,需要得出的结论是,针对这批用户有什么吸引新用户的方法。

除了上面提到的广告,还有其他特殊的推广方式。几年前我去张家界,还被当地的士司机直接拖到某旅馆,相信是有分成的。

第三个分析,需要得出的结论是,这批用户对你提供的产品(服务)是否满意?

大量的问卷,客户离开时候的调查,电话回访,闲聊,等等。。一定要对不足的地方进行调整。

大概就是这些了。总结一句,用户至上。毕竟咱的行业都不是垄断的。呵呵。

怎样才能做好销售,怎样留住顾客?用什么方法使顾客相信你?

做好销售那是有好多技巧的。。具体什么技巧我就不说了。都是理论的东西。

但是兄弟,要想做好销售,留住顾客,使顾客相信你做重要的一点 诚信。。。

不论你是谈业务,还是终端销售,只要你实实在在的和你的客户交谈,让它感受到你是个诚信的人。

这样能留住顾客,取得顾客的信任。 不仅仅在做销售时,做人,做事,跑市场谈业务。诚信乃根本。

我相信你以后本着诚信这个原则,走到哪里人家都会相信你。祝你好运。

如何人留住老顾客带来新顾客

稳定内部是的日常工作,决胜店外开发新顾客是老板的主要工作,如果没有新顾客新业绩产生,会馆就缺少生机与活力。一个没有生机和活力默默无闻的会馆靠什么方式赚钱呢?  稳定老顾客可以在多个方面做文章,绝大多数的会馆登记顾客的生日,在顾客生日的时候到店里领取礼品(蛋糕、鲜花、赠品等),可能所有的会馆都在做这样的工作,已经没有任何新鲜感也不能再让顾客感动的热泪盈眶了,这样的落俗的方式也可以老树新花焕发新的生机。如果是商场超市或者是大企业的顾客生日礼品最好的方式是送到单位,上班时间人最集中的时候在单位门口大造声势,顾客的名字做的越大越好,顾客自尊心获得极大的满足又影响到其它的人,同时又给会馆做了很好的宣传,起到三全其美多重收益的效果。如果顾客是个体户或者是小单位的,在下班回家的时间就把礼物送到小区的大门口,支起会馆的牌子上面写着顾客的名字、把礼品放在桌子上,逢人就问顾客的名字问顾客住在几号楼,是来送礼物的不知道住哪?如此重复的询问重复的宣传不但可以提升会馆的知名度,还可以开发新顾客还提升了顾客的影响力,顾客在感动的同时还会感激会馆介绍新顾客到会馆。  开发新顾客:把顾客按照单位人数的多少进行分类,根据不同情况取不同的方式方法去开发,人数多的和效益好的单位列为开发的重点,如果一个单位有十个顾客就应该做顾客沙龙聚会,如果有五个顾客就应该做冷餐会或者做招待宴会,让每个带一个或者两个潜在的顾客来参加。针对有一定影响力的顾客还应该提供更加超值的服务项目,或者是可以送给朋友使用的服务项目,如足疗项目健身项目或者其它体验 *** 项目等等,目前用的顾客答谢宴会、冷餐会和日旅游等方式,想方设法的千方百计的让顾客介绍新顾客到店里来。只有不断的增加新顾客会馆的业绩才能不断的提升。当然开发顾客可借助媒体广告的作用,或者与代理商联合做推广活动开发新顾客。  开发新顾客三部曲是开发顾客是不可缺少的步骤,广泛的宣传提升会馆的知名度,提升会馆在消费群体中的认知程度,通过认知让目标顾客知道去了解,运用顾客喜闻乐见的方式让潜在的目标顾客接触会馆,通过高水平的服务让顾客感受会馆的实力和服务水平,让顾客相信会馆并成为会馆的忠实顾客。做推广活动切忌虎头蛇尾和高承诺低兑现,用打折的方式欺骗顾客是得不偿失的投入,还不如不做。总之会馆的老板最主要的工作就是开发新顾客,留住老顾客。善待员工培养员工让员工成长,规划好员工的未来留住优秀的员工,稳定的员工队伍是留住老顾客的重要因素,善待老顾客有好处有优惠应该首先给老顾客,因为老顾客的支持会馆得以发展,饮水思源让老顾客得到更多的优惠去激发新顾客,这样的会馆的顾客基础就会非常牢固不容易流失。

做旅行社的,有什么方法留住老顾客,发展新顾客

真诚最重要,带去的路线最好用商量的口吻,让大家感到你的亲和力,才能建立信任感

童装店运用什么方法可以长久留住顾客

很简单的 那就是质量和价格 我觉得现在质量是第一位

如何留住老顾客

企业管理者都知道,赢得一个新顾客所花的成本是维持一个老顾客的5 倍。因此,老顾客才是最好的顾客,只要留住他们,他们就会成为企业最忠实的介绍人和最有效的推销员。管理者必须树立这样的观念:老顾客是你最好的顾客;管理者也必须遵守的准则是:使第一次来公司消费的人能成为你终生的顾客。1、 你80%的业绩来自于20%的顾客。这20%的顾客是长期的关系户。如果丧失了这20%的关系户,将会丧失80%的市场。美国哈佛商业杂志发表的一篇研究报告指出:多次光顾的顾客比数次登门的人可为企业多带来20%--85%的利润。2、 确保老顾客可节省费用和时间,因为,维持关系比建立关系更容易。据美国管理学会估计,开发一个新顾客的费用是保持现有顾客的6 倍。确保老顾客的忠诚是降低成本的最好方法。3、 避免失去顾客。据美国调查,你每失去一个顾客,就可能失去120 美元的利润。如果不能维持不断的关心你的顾客,那么,你的竞争对手可能这样做,最终你将发现你的顾客渐渐的离你而去。关好自己的大门,别让竞争对手挤进来的惟一办法就是经常不断地关心顾客,使之成为你的老顾客。管理的重点就在于建立自己忠实的顾客群体,培育顾客的忠诚度。最大程度的实现顾客价值,让顾客满意。再次,与顾客建立经常联系,确保老顾客忠诚。保持与老顾客的经常联系。管理者必须定期拜访顾客。并清楚地认识到:得到顾客信任的最好办法是与顾客保持不断的、定期的接触。成功的管理者花大力气做的一切,几乎都是为了巩固与客户的长期关系。因为,这种关系能将生意推向 *** 。在市场萧条时,它又能维持住生存。美国著名管理者乔,吉拉德每月要给他的13000 名顾客每人寄去一封不同大小、格式、颜色的信件,用于与顾客沟通联系。

不是买家,怎么样留住老客户,有什么方法

多跟客户联系 服务好些 发货了什么的给客户发个信息通知下 留个好映像有新款什么的跟客人发个邮件什么的 你应该去经验居看看这类的帖子

证券公司在佣金相比之后,还能用什么方法留住顾客

服务,股票推介、定期讲座。以及免费提供的软件等方法

如果你是销售食品的淘宝店主想留住顾客,会用什么办法? 10分

换位思考自己是顾客你一般的饮食习惯和规矩,留住顾客不是重点,重点是你能不能把顾客真正的当做主子服侍。研究qq的页面模式以及运营模式做,你会发现如果食品优质的话,顾客会给你惊喜

我是开馆的,本来生意不错,可现在隔壁又开了一家,把我的顾客都拉走了,我该用什么办法留住顾客。

用更优惠的营销方法

怎么样才能留住顾客?

大连梦想体系 张景珺可以说三生事业既是营销的事业,更是服务的事业。而在服务中又分为售前服务、售中服务和售后服务。尽善尽美的服务则是长久留住顾客和吸引顾客的制胜法宝。首先,良好的服务是开拓事业的关键所在(即售前服务)顾客购买产品便是服务的第一步。而三生产品的一大特点就是消费具有重复性和持续性。而产品是否能打动顾客的心很大程度上取决于经销商所应具备的良好服务意识。因为售前服务即打前战,用你的真诚、热情的服务态度来感染顾客,让他在消费之前便对公司的产品有一个好的、深刻的印象,就是说要抓住顾客的眼球和消费心理。其次,用良好的言行来吸引和留住顾客(售中服务)营销人员在销售过程中要注意自身的言语和形象,因为你的言行即是公司整体形象的化身。从某种意义上来讲,你就是公司的“窗口”,顾客则是通过“窗口”来看待公司的形象。你留给顾客一个完美的服务形象,不但能让对方加深对公司产品的印象,而且无形中也树立了公司的良好口碑。第三,指导关怀型的服务是顾客持续使用的金钥匙(即售后服务)销售的关键服务,更应是在顾客购买了产品之后。售后服务的重要性不可小视。顾客购买产品后,应主动与对方取得联系,了解他的满意度,询问他使用产品的效果,顾客如有疑问,应耐心回答,消除顾客的疑虑。让顾客觉得你是真正关心他,而不是挣完他的钱便不闻不问了。要让他感受到你的服务既到位又完善。另外加强指导型服务也要与关怀顾客并重。这里的指导是指对顾客进行健康理念和正确使用产品的指导服务,这对顾客继续使用该产品的帮助颇大。总而言之,要让顾客主动购买产品并乐意使用产品,就应当将服务做到位,发挥服务是品质的具体表现的优势效应,这样才能留住、锁定顾客的心。优质服务是留住客户的秘诀浙江平阳 黄庆锻 潘少冰作为三生经销商,我们深知优质服务的重要性,在销售三生产品的过程中,有时会遇到由于跟踪不及时而造成退货或使顾客流失,也有些顾客因为一些保健品的鱼目混珠而取旁观态度。要建立三生保健品的良好销售渠道、树立公众良好的社会口碑,就要提供优质的、灵活性科学性的服务:包括售后反馈、随访、服务的经营模式。要留住你的客户,关键的服务从售后开始。在产品销售后,不可对顾客不理不睬,而应该经常电话联系、聊聊天、问问情况,为他们追踪服务,也可以上门指导服务,并为每一位顾客提供完善的服务。这不仅能留住顾客,而且能通过客户的口碑和分享扩大宣传三生产品,有事半功倍之功效。三生公司提供的工具也是招揽和留住顾客的一种好方法,利用虹膜仪定期复查对照,有直观的效果,使顾客一目了然。此外,不妨去家访,也可以举行家庭式销售对象小聚会,互相交流保健品使用的体会。征求大家意见。也可以利用聚会的机会,讲解三生产品的保健机理和效果。让顾客发表意见、说体会、论效果,加深对保健品的理解和认知,这也是留住顾客、更好地服务顾客的方法之一。